Java werving en selectie

Wij zijn actief in niche markten en hebben daarom een netwerk van java professionals.

Het is geen geheim dat in bepaalde technische beroepen het heel moeilijk is om de juiste professionals te vinden. Een van de beroepen waar altijd meer vraag dan aanbod voor is dat zijn de java specialisten. Het belangrijkste aanbod wat een werkgever voor deze specialisten kan doen is naast salaris het bieden van uitdagende projecten. Technische vernieuwing en innovatie maken het werken in IT spannend. Het opruimen van iemands code en het herstellen van fouten hoort daar dus niet bij. De volgende stap maken?

Laat ons weten waar je naar op zoek bent! Onze consultant is gespecialiseerd in de werving en selectie van java ontwikkelaars.
Neem contact met ons op.

 

Contact

Agile Recruitment
Jan van Galenstraat 335
1061 AZ Amsterdam

020-2146140
Werken met Talent Pools

Werken met Talent Pools

Geplaatst op: 2021-07-13

Wanneer je inzicht hebt in welke functies cruciaal zijn voor je onderneming, en weet welke vacatures er mogelijk zullen ontstaan, zal je niet meer snel voor verrassingen komen te staan. Voor deze cruciale functies...

Lees meer Meer nieuws
Uitdagingen in IT Recruitment

Uitdagingen in IT Recruitment

Geplaatst op: 2020-10-05

Waar moet je op letten bij de wervingen van specialisten

Lees meer Meer nieuws
  • Interim opdracht: financial controller

    Opdrachtgever: Rabobank
  • Ingevulde vacature: IT security

    Opdrachtgever: Metrixlab, market research agency
  • Ingevulde vacature: Systeembeheerder Microsoft

    Opdrachtgever: Mimaki, printer fabrikant
  • Ingevulde vacature: financial accountant

    Opdrachtgever: Brill Publishing
  • Azure Cloud Engineer

    SPS, IT consulting
Opdrachtgever: Rabobank Opdrachtgever: Metrixlab, market research agency Opdrachtgever: Mimaki, printer fabrikant Opdrachtgever: Brill Publishing SPS, IT consulting